Remote Leadership am Beispiel eines DAX Unternehmens. Anforderungen an die neue Führungsrolle [German]

By Philip Thiel

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich F?hrung und Personal - F?hrungsstile, Note: 1,2, Duale Hochschule Baden-W?rttemberg, Stuttgart, fr?her: Berufsakademie Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: Telearbeit, virtuelle Teams oder Remote Work: Es gibt inzwischen viele Begriffe f?r ortsunabh?ngiges Arbeiten, die ein neues und modernes F?hrungsverst?ndnis in Organisationen erforderlich machen. Denn die Rahmenbedingungen des Arbeitens haben sich im Zuge der fortschreitenden Digitalisierung und der technischen Innovationen grundlegend ver?ndert. Mittlerweile als "Digital Economy" bezeichnet gewinnt die Digitalisierung stark an Bedeutung und ?bt einen gro en Einfluss auf Arbeit, auf die M?rkte und die Unternehmen aus. Ausgel?st durch die weltweite Corona-Pandemie im Fr?hjahr 2020 hat sich die Situation in der bereits stark digitalisierten Wirtschaftswelt noch einmal deutlich ge?ndert. Die Infektionskrankheit wirkte wie ein Katalysator der digitalen Transformation, welcher die Digitalisierung der Arbeitswelt massiv beschleunigte. Zur Bek?mpfung der Infektionskrankheit war es sofort erforderlich, dass der Kontakt am Arbeitsplatz vermieden wird, wodurch Homeoffice pl?tzlich zum Arbeitsalltag f?r Millionen von Menschen wurde. Aufgrund der Aktualit?t dieser Thematik ist die Auseinandersetzung mit Remote Leadership in der Wissenschaft noch nicht allgegenw?rtig. Daher ist sie noch kein Forschungsgegenstand zahlreicher wissenschaftlicher Publikationen und Studien. Es existieren unz?hlige Forschungen zu dem Thema "F?hrung", jedoch verfehlte es die Forschung bisher zu Remote Leadership umfangreiche Untersuchungen anzustellen. Daher bleibt zu konstatieren, dass bisher nur wenig Augenmerk auf die Untersuchung von Remote Leadership in Bezug auf die Anforderungen an eine F?hrungskraft gelegt wurde. Die vorliegende Ausarbeitung wird einen aussichtsreichen Ansatz entwickeln, um diese Forschungsl?cke zu schlie en. Diese Abschlussarbeit soll aufzeigen, dass folgende Zielset

• Format: Paperback
• Language: German
• ISBN: 3346534022
• ISBN13: 9783346534026
• Release Date: December 2021
• Publisher: Grin Verlag
• Length: 96 Pages
• Weight: 0.30 lbs.
• Dimensions: 0.2" x 5.8" x 8.3"